企業繼承規劃
許多企業主往往專注於「當下」，忽視了未來的規劃，尤其是他們不再參與其中的未來。因此，許多企業無法存活超過第一代業主。部分失敗可直接歸因於繼承規劃不足。遺囑讓您有機會確保即使您不在世，公司的成功仍能延續。
獨資經營者
由獨資經營者經營的企業必須由管理遺產的人作為持續經營實體出售。您的執行人通常只獲授予「合理期限」來處置您的業務，在這種受限時間內出售可能不符合您受養人的最佳利益。您應擬定遺囑委任負責的執行人，並賦予他們繼續經營業務直至必要時長的明確權力。這可避免被迫出售。
合夥企業
合夥人去世通常會導致合夥關係解散，除非另有協議。因此，提前規劃並在生前尋求適當的法律建議至關重要。應擬定合夥協議以規定在一名合夥人去世後業務繼續進行，通常包括倖存合夥人購買已故合夥人股份的選擇權。
私人有限公司
如果您擁有私人有限公司的股權，在您去世後業務將自動繼續。然而，如果主要股東去世，可能會出現實際困難。企業的生存將取決於誰來管理公司。以您名義持有的股份將歸屬於您的執行人。您的執行人需要考慮公司章程或任何股東協議是否提供任何優先購買權——即現有股東有權買入已故股東的股權。公司需要獲通知，以便修改成員登記冊並發出新證書。
確保受益人獲得其應得權益的最佳方法是立即妥善管理業務，而確保這一點的唯一方法是提前規劃並立遺囑。知道您辛苦創建和維護的企業在您離世後仍會繼續和發展，將帶來巨大的安心！
案例研究 – 可能出現什麼問題？
一位客戶去世，他是香港一家私人有限公司的單一股東兼唯一董事。該企業僱用了 35 名員工，在業主去世後實際上無法運營。無人能支付員工或供應商款項，管理團隊均無權訪問公司銀行賬戶，導致業務停滯，公司蒙受巨大損失。
若有正確規劃，可委任一名儲備董事，能夠繼續日常業務運作，並獲得公司銀行賬戶的正確授權。
關鍵人物保險
當公司有多名股東時，購買人壽保險以買入已故股東的股份通常是一項值得的政策。這可避免倖存家屬參與業務的問題，從而導致糾紛和干擾。
交叉選擇協議
若已有保險政策，通常建議由交叉選擇協議支持。這通常會規定估值企業的機制，並確認各股東及其配偶之間關於企業繼承計劃的協議。
本文由 Professional Wills Limited 貢獻。
